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CANDIDATURE SPONTANÉE

Quel que soit votre profil, n’hésitez pas à nous envoyer votre candidature. Nous étudierons votre demande avec attention, que ce soit pour un emploi ou un stage.

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Poste à pourvoir : Directeur-trice Accueil Collectif de Mineurs

OFFRE D’EMPLOI

L’association OÏKOS recrute un/e animateur/trice

Directeur/trice d’Accueil Collectif de Mineurs

en CDD sans terme précis (remplacement d’un salarié) pour la Maison de Quartier Gilberte Marin-Moskovitz

Cadre général de l’emploi : OÏKOS est une association Loi 1901 créée à l’automne 2016. Depuis le printemps 2017, elle porte 7 centres culturels et sociaux et maisons de quartier belfortains, agréés « centre social ». Actuellement, l’association compte 3 100 adhérents et 47 salariés. Intervenant au sein de la Maison de Quartier Gilberte Marin-Moskovitz, vous êtes chargé/e de la direction de l’Accueil Collectif de Mineurs, en cohérence avec le projet social du centre et en privilégiant une approche collective. Vous intervenez sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du centre et vous travaillez en coordination avec les autres secteurs. Missions : Directeur/trice d’Accueil Collectif de Mineurs - Recherche d’animateurs et participation à leur recrutement, sous la supervision de la directrice de centre - Animation de réunions pédagogiques avec les animateurs - Encadrement des animateurs et fédération de l’équipe d’animation autour d’un projet commun - Respect des normes juridiques applicables aux centres de loisirs et responsabilité du respect de ces normes par les animateurs - Co-construction et co-animation du projet éducatif et du projet pédagogique de l’ACM, articulés avec le contrat de projet du centre - Elaboration des programmes d’activité de l’ACM avec l’équipe d’animation - Garantie de la sécurité physique, mais aussi affective des enfants - Elaboration des fiches initiales et complémentaires et transmission de cellesci à la DDCSPP - Tenue à jour des dossiers individuels des enfants - Tenue de la caisse et du cahier de caisse de l’ACM - Elaboration du Budget Prévisionnel de chaque période de vacances et réalisation du bilan de chacune de ces périodes - Intervention en face à face avec le public (notamment dans le cadre de l’ACM, du CLAS et des ateliers MAO) - Co-construction et co-animation de projets inter-centres avec les autres directeurs-trices d’ACM de l’association OÏKOS Divers - Participation à des réunions métier avec les autres directeurs-trices de centres de loisirs organisées par OÏKOS - Participation à la mission d’accueil du centre - Participation au conseil de centre, lorsque l’ACM est à son ordre du jour - Participation à la préparation et à la mise en œuvre des événements d’animation globale portés par le centre (fête de quartier…) Profil recherché : - BAFD, BPJEPS Loisirs Tous Publics, DUT Carrières sociales ou équivalent exigé - Expérience de la direction d’un ACM souhaitée - Permis B obligatoire - Maîtrise du logiciel NOE et PSC1 appréciés Savoir-être : - Posture professionnelle et distance adaptée à l’égard des autres salariés du centre, des animateurs, des enfants et des parents - Capacité à créer une relation de confiance avec les enfants et leurs parents - Capacité à gérer les conflits (entre enfants et entre adultes) - Maîtrise de la démarche de projet - Capacité à préparer et à animer des réunions avec les animateurs - Capacité à travailler en équipe et à coordonner une équipe - Capacité à se remettre en question - Capacité à prendre de la distance par rapport aux situations rencontrées - Capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition - Qualité relationnelle - Ecoute active, respect et non jugement des enfants et de leurs parents - Discrétion professionnelle - Capacité d’organisation, d’anticipation et de projection - Capacité d’adaptation à une situation et/ou à un interlocuteur - Dynamisme et réactivité - Aisance orale - Capacité rédactionnelle et de synthèse - Polyvalence Conditions d’emploi : Contrat : CDD sans terme précis de 4 mois minimum à temps partiel (28 heures par semaine) Convention Collective : CCN des acteurs du lien social et familial Emploi-repère : Animateur Statut : Non cadre Lieux de travail : Maison de Quartier Gilberte Marin-Moskovitz, 23 rue de Strasbourg à Belfort, son antenne du quartier Mulhouse-Bougenel, rue Gaston Defferre à Belfort, et tout autre lieu où pourront se dérouler des animations et des réunions Dossier de candidature : Il devra comporter un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation; Il devra être transmis pour le mercredi 4 mars 2020 au plus tard par mail uniquement, à l’attention de Madame Amélie TEYSSIEUX, Directrice générale d’OÏKOS, (asso.csc.belfort@gmail.com) et de Madame Bouchra HATMI, Directrice de la Maison de Quartier Gilberte Marin-Moskovitz (directionmqjj@gmail.com) Offre-emploi-CDD-remplacement-MQGMM

Poste à pour voir : Directreur/trice de Centre

 OFFRE D’EMPLOI  

L’association OÏKOS recrute

UN/E DIRECTEUR/TRICE DE CENTRE

en CDD (remplacement d’une salariée)

 pour la Maison de Quartier des Glacis du Château, agréée Centre social par la CAF

   

Cadre général de l’emploi :

OÏKOS est une association Loi 1901 créée à l’automne 2016. Depuis le printemps 2017, elle porte 7 centres culturels et sociaux et maisons de quartier belfortains, agréés « centre social ». Actuellement, l’association compte 3 100 adhérents et 47 salariés. Vous intervenez au sein de la Maison de Quartier des Glacis du Château, équipement d’environ 950 m². Vous exercez sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice générale de l’association.

Missions générales :

  • Porter et promouvoir les valeurs de l’association OÏKOS
  • Piloter, mettre en œuvre et évaluer le projet d’animation globale et coordination du centre, dans le cadre des valeurs et des principes de l’animation de la vie sociale
  • Mobiliser l’ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au « bien vivre ensemble », en favorisant une dynamique collective
  • Assurer le bon fonctionnement du centre, le management de son équipe de professionnels et la gestion des ressources disponibles
  • Superviser la comptabilité et réaliser la gestion et le pilotage économiques du centre
  • Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de communication du centre
  • Animer et coordonner les partenariats du centre
  • Développer la dynamique participative au sein du centre et du territoire
  • Animer la co-construction et la mise en œuvre de projets adaptés au territoire d’implantation du centre avec ses salariés, ses bénévoles et ses usagers
  • Organiser et co-animer avec un-e bénévole du centre les instances de gouvernance de celui-ci
  • Participer à la dynamique inter-centres de l’association OÏKOS

Fonctions :

  • Avec la directrice générale de l’association, détermination, mobilisation et négociation des moyens nécessaires au développement du projet du centre
  • Encadrement et gestion administrative de l’équipe salariée du centre
  • Proposition à la directrice générale de l’association d’une Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences de l’équipe salariée du centre puis, après validation, mise en œuvre de celle- ci
  • Animation d’un travail concerté avec l’équipe salariée du centre, en garantissant et facilitant son expression et en accompagnant son appropriation des enjeux du centre et de l’association
  • Elaboration, avec l’équipe salariée du centre, des comptes-rendus d’utilisation de subventions
  • Suivi régulier de la consommation du budget annuel du centre
  • Création et développement des partenariats du centre avec l’ensemble des acteurs du territoire (collectivités locales, institutions publiques, conseils d’école, bailleurs sociaux, associations…)
  • Représentation du centre dans les instances partenariales de son territoire
  • Contribution aux réseaux, dynamiques et projets territoriaux engagés dans le domaine de l’Animation de la Vie Sociale
  • Initiation et animation de la démarche participative dans le centre
  • Structuration et encouragement de la participation des habitants et des associations hébergées du centre dans l’élaboration et la conduite de son projet
  • Coordination de l’organisation des événements d’animation globale organisés par le centre
  • Développement de projets avec les autres centres culturels et sociaux et maisons de quartier portés par OÏKOS
  • Responsabilité de la sécurité des personnes (salariés, bénévoles et publics), des locaux et des biens du centre

Profil recherché :

Qualités professionnelles requises :

  • Capacité à manager, fédérer et animer une équipe de professionnels
  • Maîtrise de la démarche de projet
  • Posture professionnelle, distance adaptée à l’égard des administrateurs de l’association, de sa directrice générale, des salariés du centre, de ses bénévoles, de ses adhérents, de ses financeurs et de ses partenaires
  • Capacité à travailler en équipe, en partenariat et en réseau
  • Aisance rédactionnelle et orale
  • Rigueur
  • Esprit de synthèse
  • Capacité d’innovation
  • Capacité d’organisation et d’adaptation
  • Disponibilité
  • Dynamisme
  • Réactivité
  • Discrétion professionnelle
  • Polyvalence

Diplôme et expérience souhaités :

  • Diplôme du champ de l’animation, du développement local, du travail social, de l’action sociale ou de la gestion d’organismes à vocation sociale, de niveau II minimum
  • Une expérience réussie dans une fonction de direction de centre social serait un atout à la candidature
  • Permis B souhaité

Conditions d’emploi :

  • Contrat : CDD jusqu’au 10 juillet 2020 au forfait cadre
  • Convention Collective : CCN des acteurs du lien social et familial
  • Emploi-repère : Directeur
  • Statut : cadre
  • Lieu de travail : à la Maison de Quartier des Glacis du Château, située 22 avenue de la Laurencie à Belfort, et en tout autre lieu où pourront se dérouler des réunions
  • Déplacements : dans Belfort et occasionnellement dans l’ensemble du territoire français

Dossier de candidature :

Il devra comporter un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation Il devra être transmis pour le mercredi 19 février 2020 au plus tard par mail uniquement, à l’attention de Madame Amélie TEYSSIEUX, Directrice Générale de l’association OÏKOS, asso.csc.belfort@gmail.com Offre-emploi-CDD-direction-MQGC (1)

STAGE

SERVICE CIVIQUE